Третья пенсионная реформа — путь в никуда

Пенсионные слухи не оправдались – накопительную часть оставят, но сократят отчисления на нее. Дмитрий Медведев подписал третью пенсионную реформу за последние 12 лет.

Согласно отправленному на согласование Владимиру Путину документу, предлагается сократить до двух процентов отчисления на накопительную часть пенсии, а остальные четыре процента – направить на финансирование нынешних пенсионеров.

С 2002 года существует пенсионная система с разделением взносов на накопительную (шесть процентов) и социальную (шестнадцать) от пенсионных отчислений работодателя. Как раз эти шесть процентов и предлагается уменьшить.

пенсионная реформа

Предпосылок для увеличения социальных отчислений (то есть – отчислений на осуществление выплат пенсий нынешним пенсионерам) было много. Главные – частая индексация пенсий во время предвыборной кампании Владимира Путина и неэффективность управления накопительной части пенсии ВнешЭкономБанком, в котором хранятся наибольшие «накопления» граждан.

Так как в ближайшее время начнут выходить на пенсию первые люди, на которых распространяется действия реформы 2002 года (то есть – у которых будут собственные пенсионные накопления в ПФР) – их пенсия будет меньше обязательной. Поэтому пенсионную реформу необходимо реформировать, но – не за счет простой отмены накоплений, а за счет изменения самого механизма формирования денег в ПФР.

Есть еще несколько нововведений. Например – гражданам будет предложено выбрать форму пенсий: либо только накопительная, либо – общая (солидарная). Выбирать можно до 2015 года, затем все пенсии будут общими, если не выбрали другого.

А также – новинка про «молодых» пенсионеров. Раньше все выплаты пенсий досрочников выплачивались за счет денег ПФР, что накладывало дополнительную нагрузки на фонд. Теперь предлагается переложить эту ответственность на работодателя. Либо он организует хорошие условия труда (для того, чтобы люди не выходили раньше на пенсию), либо – самостоятельно выплачивает им пенсию во время «досрочного отдыха». Для этого – будет создан новый страховой тариф для работодателей.

Но не только работодатели будут платить больше, государство не забыло и про работников, работающих на себя (ИП). Платежи в ПФР будут подняты, теперь ИП будет платить 26 процентов не от годового минимального размера оплаты труда, а от 2, двух с половиной и трех летнего МРОТ в следующие три года соответственно.

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Похожие записи

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

ДОБАВИТЬ В

Яндекс.Метрика